Auxiliar de producción experiencia en pastelería o panificadora - temporada

Cali
Presencial
1.423.500 $ (Mensual bruto)
2 Puestos
Contrato de Obra o labor
01/sept./2025
Tiempo Completo

Importante empresa del sector de alimentos requiere para temporada (con posibilidad de continuar en una posición fija), auxiliares de producción con experiencia o conocimiento en producción de tortas o productos de pastelería.

Funciones y responsabilidades:

Apoyar los procesos de producción de pastelería y/o panadería, Manipular ingredientes y materias primas de forma adecuada, Ayudar en la preparación y decoración de productos, Mantener el área de trabajo limpia y organizada, Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria y demás funciones asignadas relacionadas con el cargo.

Requisitos:

  • Educación: Bachiller culminado.
  • Experiencia: Mínimo 6 meses de experiencia en producción de pastelería o panadería. También son válidos los cursos de formación en el área.
  • Habilidades: Persona proactiva, con atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo.
  • Disponibilidad: Es indispensable tener disponibilidad de tiempo para trabajar en los turnos asignados:
  • Turno 1: Lunes a Viernes de 6:00 a.m. a 4:00 p.m.
  • Turno 2: Lunes a Sábado de 6:00 a.m. a 2:00 p.m. (sábado hasta el mediodía).

Beneficios:

  • Salario: $1.423.500 COP (44 horas semanales).
  • Beneficios de ley: Pago de prestaciones sociales.
  • Remuneración adicional: Pago de horas extras según la ley.

Si cumples con los requisitos y estás listo para este desafío, ¡esperamos tu postulación!



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Requisitos

Estudios
Bachillerato / Educación Media

Valorado

Experiencia profesional
1 año

Sobre Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.